2010, 333 Seiten, Maße: 11,8 x 20,8 cm, Taschenbuch, Deutsch
Heyne
ISBN-10: 345368009X
ISBN-13: 9783453680098
Traum! Job! Now!
Die Geheimnisse der erfolgreichen Jobsuche
Der ultimative Jobguide
Traumjobs gibt es immer - man muss nur wissen, wie man sie findet! Der Personalberater und Karriere-Experte Christian Pape verrät, wie man mit Hilfe der einzigartigen Pape-Strategie an seinen Traumjob...
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Der ultimative Jobguide
Traumjobs gibt es immer - man muss nur wissen, wie man sie findet! Der Personalberater und Karriere-Experte Christian Pape verrät, wie man mit Hilfe der einzigartigen Pape-Strategie an seinen Traumjob kommt - und zwar ganz ohne Bewerbungsmappe. Ob man Berufsanfänger ist, über eine berufliche Umorientierung nachdenkt oder schon länger nach einer neuen Stelle sucht - so findet jeder den Job, der wirklich zu ihm passt!
Unverzichtbar für die moderne Jobsuche: das Internet - Christian Pape verrät, wie man Foren, Blogs, Business- und Social Networks nutzen kann.

Traumjobs gibt es immer - man muss nur wissen, wie man sie findet! Der Personalberater und Karriere-Experte Christian Pape verrät, wie man mit Hilfe der einzigartigen Pape-Strategie an seinen Traumjob kommt - und zwar ganz ohne Bewerbungsmappe. Ob man Berufsanfänger ist, über eine berufliche Umorientierung nachdenkt oder schon länger nach einer neuen Stelle sucht - so findet jeder den Job, der wirklich zu ihm passt!
Unverzichtbar für die moderne Jobsuche: das Internet - Christian Pape verrät, wie man Foren, Blogs, Business- und Social Networks nutzen kann
"Das Problem ist nicht der Mangel an Jobs, sondern die Art, wie man danach sucht."
Christian Pape, geb. 1957, ist studierter Elektrotechniker und arbeitete einige Jahre für japanische Firmen in Vertrieb und Management. Den amerikanischen Unternehmensspirit lernte er anschließend im Top Management eines US-Unternehmens kennen. 1992 gründete er sein erstes eigenes Unternehmen und führte es im Jahr 2000 unter die Top 10 der branchen-orientierten Personalberatungen in Deutschland. Seitdem agiert er gleichermaßen als Vorstand des Unternehmens, als Top-Headhunter für seine Klienten
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und als Karrierecoach für Kandidaten, die sich beruflich verändern wollen. Er ist gefragter Redner, wenn es um innovative Personalpolitik geht und Fachmann für das Internet als modernes Werkzeug der Personal- und Jobsuche.
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