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Arbeitnehmerüberlassungsgesetz

Ein Leitfaden für die betriebliche Praxis. 'Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts'. 2. , neu bearb. Auflage.…
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Insbesondere die zunehmende Internationalisierung der Märkte zwingt Unternehmen immer mehr dazu, alle Mittel auszuschöpfen, um im Wettbewerb bestehen zu können. Im Kampf um Aufträge und Marktanteile ermöglicht u.a. die Leihar... weiterlesen
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Arbeitnehmerüberlassungsgesetz als Buch
Produktdetails
Titel: Arbeitnehmerüberlassungsgesetz
Autor/en: Josef Biebl, Michael Niebler, Corinna Ross

ISBN: 3503058613
EAN: 9783503058617
Ein Leitfaden für die betriebliche Praxis.
'Grundlagen und Praxis des Arbeitsrechts'.
2. , neu bearb. Auflage.
Arbeitgeberverbände, Gewerkschaften, Personalabteilungen in Unternehmen, Betriebsräte, Fachanwälte für Arbeitsrecht, Fachbibliotheken.
Schmidt, Erich Verlag

Juni 2003 - kartoniert - 245 Seiten

Beschreibung

Insbesondere die zunehmende Internationalisierung der Märkte zwingt Unternehmen immer mehr dazu, alle Mittel auszuschöpfen, um im Wettbewerb bestehen zu können. Im Kampf um Aufträge und Marktanteile ermöglicht u.a. die Leiharbeit entscheidende Vorteile durch flexiblen Personaleinsatz. Die Realitäten des Arbeitsmarktes veranlassen deshalb viele Arbeitnehmer, den Beruf und im zunehmenden Maße auch den Arbeitsort zu wechseln.Das Entleihen von Arbeitnehmern bietet die Möglichkeit, auf schwankende Geschäftslagen mit entsprechend uneinheitlichem Personalbedarf situationsgerecht und zeitnah reagieren zu können, ohne dabei arbeitsrechtliche Vorschriften zu missachten oder nicht gewünschte, da nicht erforderlich, längerfristige Bindungen einzugehen. Nach den Vorschriften des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes darf gewerbliche Arbeitnehmerüberlassung jedoch nur unter gewissen Voraussetzungen betrieben werden.Die Autoren geben in dieser Neuauflage einen anschaulichen, auch für Laien verständlichen Überblick über die wesentlichen Fragen zum Thema Leiharbeit (Zeitarbeit). Es werden die Anforderungen des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes und die zum Teil schwerwiegenden Konsequenzen bei Missachtung der Vorschriften für alle Beteiligten ausführlich dargestellt.

Inhaltsverzeichnis

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Portrait

Von Dr. Michael Niebler, Leitender Ministerialrat im Bayerischen Staatsministerium für Arbeit und Soziales; Dr. Josef Biebl, Richter am Arbeitsgericht München, und Corinna Roß, Justiziarin bei der Siemens-Betriebskrankenkasse

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