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Demerger-Management

Wertorientierte Desintegration von Unternehmen. 'Gabler Edition Wissenschaft'. Auflage 2003. Book.
Buch (kartoniert)
Unternehmensaufspaltungen und der Verkauf von Unternehmensteilen gewinnen als Instrument proaktiver Unternehmensführung an Bedeutung. Während die Zusammenführung von Mitarbeitern durch Kauf oder Fusion seit Jahrzehnten als entscheidendes Kriterium fü … weiterlesen
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Produktdetails

Titel: Demerger-Management
Autor/en: Annett Cascorbi

ISBN: 3824479451
EAN: 9783824479450
Wertorientierte Desintegration von Unternehmen.
'Gabler Edition Wissenschaft'.
Auflage 2003.
Book.
Deutscher Universitätsverlag

12. Dezember 2003 - kartoniert - 424 Seiten

Beschreibung

Unternehmensaufspaltungen und der Verkauf von Unternehmensteilen gewinnen als Instrument proaktiver Unternehmensführung an Bedeutung. Während die Zusammenführung von Mitarbeitern durch Kauf oder Fusion seit Jahrzehnten als entscheidendes Kriterium für den Fusions- oder Übernahmeerfolg thematisiert wird, findet der gegenläufige Prozess der Desintegration durch Demerger in der Literatur wenig Beachtung.
Unter der ökonomischen Prämisse, dass Demerger mit der Zielsetzung der nachhaltigen Erhöhung des Unternehmenswert durchgeführt werden, untersucht Annett Cascorbi die Frage, wie der Desintegrationsprozess aus personalwirtschaftlich-orientierter Perspektive zu gestalten ist, um Wertverluste zu vermeiden bzw. prognostizierte Werterhöhungen zu realisieren. Auf der Grundlage einer umfangreichen Literaturstudie und an Hand zahlreicher konkreter Unternehmensbeispiele entwickelt die Autorin Gestaltungsmaßnahmen für das Desintegrationsmanagement.

Inhaltsverzeichnis

Veränderung des Human-, intellektuellen und sozialen Kapitals als erweitertes Gütemaß für den DesintegrationserfolgDemerger als organisationaler Veränderungsprozess: Theoretische Gegenstandsbestimmung und praktische ImplikationenDesintegrationsmanagement aus personalwirtschaftlicher Perspektive

Portrait

Dr. Annett Cascorbi promovierte bei Prof. Dr. Michel E. Domsch am Lehrstuhl für Personal und internationales Management der Universität der Bundeswehr in Hamburg.
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