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Strategieorientiertes Verhalten - Die Erfolgsgröße im Unternehmen als Buch
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Strategieorientiertes Verhalten - Die Erfolgsgröße im Unternehmen

So setzen sie Ihre Geschäftsstrategie nachhaltig um. 'Praxiswissen Wirtschaft'. 1. , Aufl. Unternehmer,…
Buch (kartoniert)
Das konsequent auf den Kundennutzen ausgerichtete Verhalten ist entscheidend für die langfristige Überlebensfähigkeit von Organisationen. Anhand konkreter Praxisbeispiele wird in diesem Buch deutlich, wie sich die Geschäftsstrategie erfolgreich umset … weiterlesen
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Strategieorientiertes Verhalten - Die Erfolgsgröße im Unternehmen als Buch

Produktdetails

Titel: Strategieorientiertes Verhalten - Die Erfolgsgröße im Unternehmen
Autor/en: Doris Kappe

ISBN: 3816925642
EAN: 9783816925644
So setzen sie Ihre Geschäftsstrategie nachhaltig um.
'Praxiswissen Wirtschaft'.
1. , Aufl.
Unternehmer, Geschäftsführer, Führungskräfte, die daran interessiert sind, die Kräfte im Unternehmen zu mobilisieren und verstärkt zur Wirkung zu bringen ' ihre Stärken mit anderen noch gezielter und effektiver einbringen wollen ' mit der Umsetzung organisatorischer Veränderungen befasst sind ' Veränderungen der Organisationskultur bewirken wollen und müssen.
Expert-Verlag GmbH

2. Februar 2007 - kartoniert - 84 Seiten

Beschreibung

Das konsequent auf den Kundennutzen ausgerichtete Verhalten ist entscheidend für die langfristige Überlebensfähigkeit von Organisationen. Anhand konkreter Praxisbeispiele wird in diesem Buch deutlich, wie sich die Geschäftsstrategie erfolgreich umsetzen lässt und wie die Mannschaft Unternehmensziele effizient realisiert. Die Autorin verbindet mit Ihrem »integrierten Systementwicklungsansatz« umfassende Praxiserfahrung und konzeptionelles Know How in einem Gesamtkonzept und erarbeitet daraus praxisnahe Vorgehensweisen zur nachhaltigen Umsetzung vorhandener Unternehmenspotenziale.

Inhaltsverzeichnis

Die Bedeutung des 'strategischen Verhaltens' als Potenzialhebel im Unternehmen - Der Potenzialfaktor 'Verhalten' aus Sicht des systemorientierten Managementkonzepts - Tools und Vorgehensweisen zur Potenzialerschließung - Potenzialerschließende Steuerung des Verhaltens im Unternehmen: Praxisbeispiele - Parallelität von persönlichen und organisatorischen Entwicklungsschritten - Geschäftsanforderungen mit den vorhandenen Potenzialen wirksam bewältigen

Portrait

Dr. Doris Kappe, Geschäftsführerin von CMS Change Management Services.
Seit 1988 tätig in verschiedenen Organisationen im In- und Ausland. Verantwortliche Steuerung und Realisierung von umfassenden Veränderungsprozessen, Aufbau und Leitung von Geschäftsfeldern im Unternehmen, Executive Coaching
Geschäftsfelder: Die Business Zukunft erfolgreich gestalten, nachhaltig das Geschäft optimieren, Veränderungen wirksam umsetzen, menschliche Potenziale verstärkt zur Wirkung bringen


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