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Social Theory at Work

New. Sprache: Englisch.
Buch (gebunden)
This book brings together leading academics from important schools of social and economic theory to make a pressing, spirited, and highly engaging case for the relevance of these particular perspectives in contributing to the analysis of contemporary … weiterlesen
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Social Theory at Work als Buch

Produktdetails

Titel: Social Theory at Work

ISBN: 0199285977
EAN: 9780199285976
New.
Sprache: Englisch.
Herausgegeben von Marek Korczynski, Randy Hodson, Paul Edwards
OXFORD UNIV PR

Februar 2006 - gebunden - 516 Seiten

Beschreibung

This book brings together leading academics from important schools of social and economic theory to make a pressing, spirited, and highly engaging case for the relevance of these particular perspectives in contributing to the analysis of contemporary work.. The schools covered are: Weberian, Marxian, Durkheimian, feminist, neo-classical economics, institutional economics, ethics, Foucauldian, postmodernist, organizational sociology and economic sociology. It is an essential text for academics and advanced students concerned with the sociology of work and labour/industrial relations.

Inhaltsverzeichnis

1. Introduction: Competing, collaborating and reinforcing theories; THEORY OVERVIEW; 2. Marxist thought and the analysis of work; 3. Weberian thought and the analysis of work; 4. A Durkheimian view of organizational culture; 5. Feminist thought and the analysis of work; 6. Foucauldian and postmodern thought and the analysis of work; 7. Neo-classical economic thought and the analysis of work; 8. The institutional economics tradition and the analysis of work; 9. Economic sociology and the analysis of work; 10. Organizational sociology and the analysis of work; 11. Ethical analysis and work; INTEGRATIVE CHAPTERS; 12. Technology and work; 13. Professions; 14. Globalization and work; 15. Identity and work; 16. Conclusion: Change at work and opportunities for theory

Portrait

Paul Edwards is a Professor of Industrial Relations at the University of Warwick and a Fellow of the British Academy. Current research focuses on employment policies in multinational companies and skills and training in small firms. The most recent of his eight books is The Politics of Working Life (OUP, 2005, with Judy Wajcman). He is a former editor of Work, Employment and Society.
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