Depuis plusieurs dé cennies, le monde de l'entreprise n'a cessé d'ê tre confronté à de multiples et complexes transformations. Des mutations aussi bien structurelles, é conomiques, sociales, é cologiques, humaines et technologiques impactant l'ensemble de l'é cosystè me socié tal. Ces derniè res anné es, le monde du travail voit son image qui ne cesse de se dé grader en raison des multiples difficulté s auxquelles sont confronté es les entreprises et leurs collaborateurs. Un contrat social qui jusqu'à pré sent ré gissait les relations entre les employeurs et leurs employé s d'un point de vue principalement contractuel pour tenter d'assurer une collaboration saine entre les deux parties. L'avè nement de l'Intelligence Artificielle a é galement profondé ment impacté le monde de l'entreprise et l'ensemble de son é cosystè me. La transformation des mé tiers et des compé tences entraî ne un vé ritable changement de paradigme faisant é voluer l'apprentissage d'un mé tier vers l'apprentissage de multiples compé tences pour ré pondre aux enjeux socié taux. Un changement de paradigme qui impose un changement de modè le pour ré pondre aux enjeux de demain. Ces nombreuses mutations socié tales invitent à repenser le contrat social qui unit toutes les parties prenantes de la socié té et de fonder un nouveau contrat socié tal vertueux pour ré pondre aux multiples enjeux socié taux actuels et futurs. Un nouveau contrat qui permettra à chaque partie prenante de servir le bien commun. Un contrat socié tal humain, moral, engageant et responsabilisant l'ensemble des parties prenantes au profit de l'inté rê t collectif pour é riger un avenir vertueux conforme aux aspirations populaires. Un nouveau contrat socié tal permettant de ré humaniser le monde de l'entreprise et la collaboration entre toutes les parties prenantes de la socié té . Un contrat socié tal donnant du sens et permettant à chacun de s'engager vé ritablement pour impacter un changement socié tal positif. Un é cosystè me unifié et interconnecté orienté vers le bien commun permettant aux entreprises de bâ tir un vé ritable terrain collaboratif et apprenant propice à la ré vé lation des collaborateurs au service des organisations et de la socié té .
