Theory of the firm

In den letzten Jahrzehnten war auf dem Gebiet der
strategischen Managementlehre eine lebhafte
Diskussion auf dem Gebiet der theory of the firm zu
beobachten. Grundlage der Diskussion ist die Frage
nach dem Existenzgrund von Unternehmen, es geht also
um die Frage warum Unternehmen existieren? Hierzu
haben sich zwei (zumindest von einigen Autoren als
alternativ angesehene) Erklärungsansätze
herausgebildet, die unter dem Begriff
governance-based view of the firm beziehungsweise
competence-based view of the firm bekannt geworden sind.
Welche Einsichten ergeben sich nun unter Anwendung
motivationstheoretischer Überlegungen?
Kern der Arbeit soll eine Integration der beiden
Theoriegebäude durch eine Verknüpfung mit den
erarbeiteten motivationstheoretischen Annahmen sein.
Denn aus einer motivationstheoretischen Sicht
betrachtet, scheinen die beiden Ansätze, die
eigentlich immer als konkurrierend galten sinnvoller
unter einem Konzept vereint.
Unterstützt wird diese Sicht durch die Ergebnisse
einer qualitativen empirischen Untersuchung.
Dieses Buch richtet sich an
Wirtschaftswissenschaftler sowie allen an diesem
Thema Interessierten.