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Produktbild: Das Insider-Dossier: Bewerbung bei Unternehmensberatungen (20. Auflage) | Stefan Menden
Produktbild: Das Insider-Dossier: Bewerbung bei Unternehmensberatungen (20. Auflage) | Stefan Menden

Das Insider-Dossier: Bewerbung bei Unternehmensberatungen (20. Auflage)

Das unverzichtbare Insider-Dossier für deine Karriere im Consulting

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Legen Sie mit Ihrer Consulting-Bewerbung den Grundstein für Ihre Karriere und meistern Sie jeden Consulting Case mit Bravour. Sie wollen Ihre Consulting-Bewerbung optimal ausrichten und sich ausführlich auf Ihr Vorstellungsgespräch vorbereiten? Mit diesem Ratgeber kommen Sie Ihrem Ziel, in die Unternehmensberatung einzusteigen, ein gutes Stück näher. Dieses Insider-Dossier sichert Ihnen bei der Karriereplanung und Vorbereitung auf den Consulting Case einen entscheidenden Wissensvorsprung. Diese jährlich aktualisierte "Bewerber-Bibel" ist das marktführende Buch zur Consulting-Bewerbung bei namhaften Firmen im deutschsprachigen Raum. Hier wird nicht nur das Wissen über die wichtigsten betriebswirtschaftlichen Begriffe und Konzepte aufgefrischt, sondern auch hilfreiche Frameworks an die Hand gegeben, die sich gut in die Praxis umsetzen lassen. Sie erfahren mehr über den Ablauf und die Elemente eines typischen Vorstellungsgesprächs und erhalten wertvolle Tipps zur Consulting-Case-Lösung. Dadurch können die von den Beratungsfirmen geforderten überdurchschnittlichen Fähigkeiten bei der Problemlösung und -strukturierung unter Beweis gestellt werden. Diverse Unternehmensprofile verschaffen einen umfassenden Überblick über nationale sowie internationale Beratungsfirmen, ebenso stehen Erfahrungsberichte von Bewerbern zur Verfügung. Dieses Insider-Dossier ist für alle, die sich auf die Bewerbung bei einer namhaften Management-Beratung vorbereiten oder die ein Case-Interview bei einem anderen Unternehmen erwartet. Das Buch wird regelmäßig mit Insider-Wissen aus dem Karriere-Netzwerk squeaker.net aktualisiert und um neue Consulting-Cases erweitert.

Inhaltsverzeichnis

Inhalt

Einleitung

Kapitel I: Die Bewerbung
1. Die Beratungs-Branche
2. Arten von Unternehmensberatungen
3. Kompetenzen der Strategieberatungen
4. Hierarchiestufen
5. Ablauf des Bewerbungsverfahrens
6. Elemente des Bewerbungsgesprächs
7. Fallstudien
8. Aus der Sicht des Recruiters

Kapitel II: Tools zur Lösung von Cases
1. Der richtige Ansatz
2. BWL-Basics
Gewinngleichung
Profitabilität (Minimax-Prinzip)
Kosten-Nutzen-Analyse
Interne versus externe Faktoren
Angebot und Nachfrage
Kostenanalyse
Fixe versus variable Kosten
Break Even-Analyse
Opportunitätskosten
ABC-Analyse
Logikbaum
Das Einmaleins der externen Rechnungslegung
Die Analyse der Wertschöpfungskette
3. Fortgeschrittene Frameworks
Porter s Five Forces
Die 4 Cs: Customer, Competition, Cost & Capabilities
Produktlebenszyklus
Erfahrungskurven-Analyse / Economies of Scale
Die 4 Ps: Price, Product, Place & Promotion
2x2-Matrix
BCG-Matrix (Marktwachstums-/Marktanteils-Matrix)
Produkt-Markt-Matrix (Ansoff-Matrix)
Benchmarking
Kernkompetenzen (Core Competencies)
Wettbewerbsstrategien nach Porter
SWOT-Analyse
Strengths, Weaknesses, Opportunities, Threats
Net Present Value (Netto-Barwert)
CAGR (Compound Annual Growth Rate)
Die 5 Cs: Character, Capacity, Capital, Conditions,
Competitive Advantage
Bewertung von Akquisitionskandidaten
Überblick: Wichtige betriebswirtschaftliche Kennzahlen
4. Übersichts-Framework
5. Consulting-Lingo
6. Case-Typen
Profitabilität
Eintritt in einen neuen Markt
Einführung eines neuen Produktes
Competitive Response
Reaktion auf Veränderungen im externen Marktumfeld
Mergers and Acquisitions (M&A)
7. Vorgehensweise zur Lösung von Cases
8. Zehn Tipps zur besseren Case-Lösung
9. Professionelles Coaching mit erfahrenen Consultants
10. Tipps aus der Praxis
11. Standardgrafiken
12. Visualisierung: Welches Diagramm für welche Daten?
13. Was du im Case Interview vermeiden solltest

Kapitel III: Beispiel-Cases
1. Diversifizierung eines Stromkonzerns
2. Kauf einer europäischen Bank
3. Umsatzrückgang eines Batterieherstellers
4. Umsätze in luftiger Höhe
5. Automobilzulieferer unter Druck
6. Fall des Postmonopols
7. Restrukturierung eines Speditionsunternehmens
8. Lkw-Maut
9. Call-a-Bike -Case
10. Verkaufspreise eines Parfumherstellers
11. Händewaschen im Restaurant
12. Boys & Girls-Windeln
13. Kfz-Versicherungen
14. Scannen im Supermarkt
15. Bewertung einer Fernsehkabelgesellschaft
16. Gebührenerhöhung für eine Kreditkarte
17. Produktinnovation
18. Billig-Airlines
19. Online-Auktion für Privatkredite
20. Bewertung von Synergien
21. Zukünftige Geschäftsmodelle auf vier Rädern
(Mercedes-Benz Management Consulting)
22. Funkstille Kommunikationstechnik in der Krise
(FTI-Andersch)
23. Case Interview auf Englisch
24. Weitere Cases üben

Kapitel IV: Analytikaufgaben und Tests
1. Brainteaser
2. Brainteaser-Aufgaben
3. Kreativität
4. Abschätzungsfälle
5. Basisdaten für Abschätzungsfälle
6. Wissensfragen
7. Logiktests
8. Mathematische Analytikaufgaben
9. Mathe-Basics
10. Lösungen

Kapitel V: Erfahrungsberichte und weitere Cases
1. Boston Consulting Group
2. DHL Consulting
3. E.ON Inhouse Consulting
4. INVERTO, A BCG Company
5. Iskander Business Partner
6. McKinsey & Company
7. Oliver Wyman
8. Roland Berger
9. Siemens Advanta Consulting
10. Strategy&, die Strategieberatung von PwC
11. Volkswagen Consulting

Kapitel VI: Unternehmen
Über SQUEAKER

Produktdetails

Erscheinungsdatum
01. März 2024
Sprache
deutsch
Untertitel
Das unverzichtbare Insider-Dossier für deine Karriere im Consulting. Empfohlen ab 18 Jahre.
Seitenanzahl
400
Dateigröße
10,79 MB
Altersempfehlung
ab 18 Jahre
Autor/Autorin
Stefan Menden
Verlag/Hersteller
Kopierschutz
mit Adobe-DRM-Kopierschutz
Produktart
EBOOK
Dateiformat
EPUB
ISBN
9783946526964

Portrait

Stefan Menden

"Stefan Menden ist Mitgründer der Karriere-Community squeaker. net und hat als Strategieberater und Mitglied des Recruiting-Teams bei Oliver Wyman gearbeitet. Seit über fünfzehn Jahren ist er zum Thema Bewerbung bei Unternehmensberatungen und anspruchsvolle Einstellungstests als Autor, Referent und Experte bekannt. Das Redaktionsteam setzt sich aus Beratern von McKinsey und Strategy& (die Strategieberatung von PwC) sowie Absolventen der Universitäten Köln, Witten-Herdecke und der WHU zusammen. Die Qualitätssicherung des Buches wird darüber hinaus durch Mitarbeiter weiterer namhafter Unternehmensberatungen unterstützt."

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