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Produktbild: Beurteilungssystem 2.0 | Jan Wulf
Produktbild: Beurteilungssystem 2.0 | Jan Wulf

Beurteilungssystem 2.0

Handbuch für die Personalarbeit in der Bundeswehr mit Arbeitshilfen, Beispielen und Praxistipps

(0 Bewertungen)15
300 Lesepunkte
Taschenbuch
29,95 €inkl. Mwst.
Zustellung: Mo, 15.09. - Mi, 17.09.
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Beurteilungssystem 2. 0 - sicher bewerten und korrekt beurteilen

Die aktualisierte allgemeine Regelung AR A-1340/50 "Beurteilungen der Soldatinnen und Soldaten" beinhaltet gegenüber dem früheren Beurteilungssystem wegweisende Änderungen.

Vorgesetzte müssen über diese neuen Regelungen umfassend Kenntnis besitzen, um die Eignung, (Fachliche-) Leistung und Befähigung des/der zu beurteilenden Soldaten/Soldatin richtig zu bewerten. Aber auch jede/r Soldatin/Soldat sollte sich vor einer Beurteilung informieren, um über ihre/seine Möglichkeiten, Rechte aber auch Pflichten Kenntnis zu haben und die Bedeutung von Beurteilungen für sich persönlich einschätzen zu können.

Dieses Handbuch Beurteilungssystem 2. 0 stellt die neue Regelung übersichtlich vor und erläutert Schritt für Schritt, worauf es bei der Vorbereitung und Erstellung der Beurteilungen/Personalentwicklungsbewertungen ankommt, z. B. :

  • Was ist das Ziel und die Bedeutung von Beurteilungen/Personalentwicklungsbewertungen?
  • Wer wird wann und in welcher Form beurteilt?
  • Nach welchen Grundsätzen wird beurteilt?
  • Gibt es Möglichkeiten der Mitwirkung?
  • Welche Auswirkungen kann die Beurteilung für meine Personalentwicklung/Karriere haben?
  • Welche Möglichkeiten der Anfechtung gibt es?

Mit zeitsparenden Arbeitshilfen, anschaulichen Beispielen und wichtigen Praxistipps.

Produktdetails

Erscheinungsdatum
14. Oktober 2024
Sprache
deutsch
Auflage
1. Auflage
Seitenanzahl
136
Autor/Autorin
Jan Wulf
Verlag/Hersteller
Produktart
kartoniert
Gewicht
212 g
Größe (L/B/H)
208/134/10 mm
Sonstiges
5_kartoniert
ISBN
9783802960222

Portrait

Jan Wulf

Jan Wulf, Oberfähnrich, Dienstzeit in Stabs- und Ämterverwendung im Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr im Führungsgrundgebiet 1 u. a. als Beurteilungsbearbeiter im Bataillonsstab sowie Beurteilungs- und Auswahlverfahrensfeldwebel. Künftig als Personaloffizier im Führungsgrundgebiet 1 tätig.

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