Bachelorarbeit aus dem Jahr 2023 im Fachbereich Organisation und Verwaltung - Ö ffentliche Sicherheit und Ordnung, Note: 2, 0, Hochschule Osnabrü ck (Fakultä t Wirtschafts- und Sozialwissenschaften), Sprache: Deutsch, Abstract: Auch in ö ffentlichen Verwaltungen wird vermehrt die Arbeitsform des Home-Office angeboten. Dabei sind nicht nur die rechtlichen Mö glichkeiten und Vorgaben zu berü cksichtigen, auch die Auswirkungen auf die Mitarbeitenden bezü glich psychischer Belastungen finden zunehmend grö ß ere Beachtung. Diese Bachelorarbeit soll die aktuelle Rechtslage zur Einfü hrung und Ausgestaltung des Home-Office beleuchten und das Aufkommen psychischer Belastungen sowie dessen Informationspolitik in ö ffentlichen Verwaltungen darstellen. Hierfü r werden Rechtsvorschriften, wissenschaftliche Studien und Erkenntnisse aus der durchgefü hrten empirischen Untersuchung hinzugezogen.
Es zeigt sich, dass es verschiedene rechtliche Mö glichkeiten und fü r die Ermö glichung und Ausgestaltungen von Home-Office in der ö ffentlichen Verwaltung existieren. Die Umsetzung arbeitsschutzrechtlicher Vorgaben wird zwischen der Telearbeit und der mobilen Arbeit jedoch sehr heterogen gehandhabt. Weiterhin wird deutlich, dass psychische Belastungen bei den Beschä ftigten ö ffentlicher Verwaltung sehr unterschiedlich ausgeprä gt sind und die Informationspolitik in Verwaltungen zu dieser Thematik Optimierungsbedarf zeigt. Dazu werden zum Schluss Handlungsempfehlungen fü r Arbeitgeber und Beschä ftigte formuliert.
